Cette saloperie de crise me casse les c..... Non pas que je n'y croie pas mais je pense que les médias ne s'attaquent pas aux bonnes causes. Ils nous rabattent les oreilles avec : l'entreprise XY nous licencie 300 personnes, l'entreprise ZW ferme et la banque YZ fait faillite ... vite des milliards (les nôtres) pour la sauver.
Quand je regarde le marché automobile et les productions actuelles je me dis que si GM et compagnie se cassent la gueule il faut peut-être qu'ils commence à regarder ce qu'ils produisent et ce que les gens veulent ... Un V10 de 8 L de cylindrée avec un rendement à chier pour aller bosser faut arrêter de prendre les gens pour des cons. Un « petit V6 3 L » bien conçu fait mieux en terme de performances et de rendement. Si ils ne vendent pas c'est peut-être que les gens de un : n'ont pas besoin de changer de voiture forcément tous les deux ou quatre ans; et de deux qu'on s'en fout d'avoir une chiée de gadgets inutiles mais obligatoires et qui coutent un max ...
ON (l'Etat) nous demande d'être solidaire pour sauver nos grandes entreprises comme par exemple l'UBS ... et les petites structures qui créent des petits emplois pour des gens moins qualifiés qui eux sont beaucoup plus touchés que ces grands pontes des banques qui se barrent avec des parachutes dorés ... et en plus ils sont payés avec des salaires indécents, mais attention eux ils prennent des grosses responsabilités ... quand tout va c'est grâce à eux mais quand ça va pas ils se barrent avec la caisse (l'argent des petits) et c'est pas leur faute ... y'a des baffes et des coup de pieds au cul qui se perdent.
Je suis d'accord que l'Etat soutienne une entreprise d'une si grande envergure car c'est tout le système économique du pays qui est touché si cette banque fait faillite. Par contre donner des milliards pour que l'UBS les redistribue à ses pauvres employés ...
Personne ne m'a demandé mon avis mais je le donne quand-même : Des milliards (les notres) pour sauver l'UBS, GM et compagnie, d'accord mais avec quelques conditions :
- L'Etat détient alors 51% minimum des parts de l'entreprise en question
- Les salaires sont plafonnés par exemple à 250'000 CHF par année pour les plus gros.
- Les bonus, au prorata du salaire et ne dépassant pas le salaire, seront versés uniquement si l'entreprise fait des bénéfices.
En plus, on est dans un pays ou on doit voter pour accorder des sommes de cette importance ... vous avez voté vous 
Si vous avez de bonnes idées pour enrayer la presse qui débite n'importe quoi lachez vous
Inscription: 28/05/2008
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#1Faut arrêter de lire les journaux et de regarder les news à la télé. Et aussi arrêter de croire tout ce qu'on veut nous enfiler.
Les cons, ça ose tout. C'est même à ça qu'on les reconnait.
Inscription: 31/07/2008
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#2La crise et les récessions économiques font sujet dans les médias depuis 1980 ; les journaux ont une courte mémoire mais, si l’on regarde de films alternatifs on trouve des références partout.
La solution plus o moins la même : L’État, avec les ressources du contribuable, à la rescousse de ceux que l’État même a épargné des impôts pour créer postes de travail; donc, il n'y a rien de nouveau.
Sur la crise publicité ces dernières jours, je n’ai pas beaucoup de réponses mais beaucoup de questions dont voici quelques unes en tête de liste :
J’ai l’idée que le monde, tel qu’on le connaît, est arrivé au but de cycle. Il semble que les dilemmes basiques guident notre société sont, de plus en plus, remis en question. J’aime bien.
Continuez à croire que le plus important a été fait auparavant...
Inscription: 14/04/2008
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#3A lalal la crise...
Tout d'abord il faut arrêter de "fantasmer" sur ces histoires de salaire / bonus.
Tout le monde sait que l'argent est le nerf de la guerre, le problème des salaires mirobolant c'est la loi du marcher qui le crée. En effet il suffit que qqe entreprise puissent accorder des salaires supérieurs pour que tous les "high potenciel" c-a-d les très bons cadres travaillent pour elles. Alors pour rester compétitive, les autres entreprises font de même et les sur-enchères commence. Le reste vous le connaissez. Le pire c'est que l'Etat est entré dans le marché, c'est pourquoi un ancien chef de la police est parti avec un indemnité d'environ 500'000 chf....
Enfin pour les bonus, il faut tout d'abord savoir que les bonus représentent une majorité du salaire. Vous savez peut-être aussi que les employé de banque touchent en moyenne 8000 chf par mois (environ et bonus compris). Cependant, pour avoir un salaire de 8000 chf un employé touche 3-4'000 chf par mois toute l'année et le reste en bonus. Vous allez vous demander pourquoi? c'est simple c'est une pirouette comptable. Les bonus sont versé au mois de février (en générale) donc juste pendant les bouclements des comptes avant les impôts. Le versement des bonus sont des charges qui justement diminuent les impôts.
Tout ça pour dire que les simples employés jusqu'au cadre moyen ne peuvent pas vivre sans leur bonus, en tout cas à genève il est très difficile de vivre avec 4'000 chf / mois. et pour les cadre sup' et les dirigeants c'est la loi du marcher car il y aura toujours une entreprise pour renchérir pour avoir LE bon dirigent.
Voilà c'est peut-être pas très compréhensible mais je viens de me lever avec un gros mal de tête... Saleté Vodka-RedBull...
Conduire une Ducati c'est comme danser avec une jolie fille, tout est dans les hanches
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Inscription: 31/07/2008
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#4Tu as raison, j'aurais dû preciser que je m'adresse à les bonus PDGs et ce type de chosses. Loi de marché aou pas, les questiones sont toujours là. Pour la loi du marché... j'aimerai bien progresser vers un état de anarchie
Continuez à croire que le plus important a été fait auparavant...
Inscription: 08/06/2008
Localisation: Donneloye
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#5Pour ton info, j'ai 2 potes qui bossent dans 2 banques de Genève bien différente. Ils sont soit au help-desk, soit au back-office.
le premier gagne (Help-Desk) ~8500.- net (sans bonus) et l'autre ~6500.-net avec bonus entre 10000.--20000.- versé au mois de décembre...
Chaque banque est différente....c'est donc très difficile d'être objectif ou pas sur ces bonus.
Il faudrait connaitre la rénumération des employés de bases à l'UBS ptêtre déjà...quelqu'un connais ? (Connais, pas suppose...)
Voilà voilà...
Inscription: 14/04/2008
Localisation: Genève
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#6a oui dsl j'ai pas précisé que c'est pour les employés qui boss dans la gestion de fortune ou tout ce qui touche au placement.
J'ai aussi des source sûr
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Inscription: 17/02/2007
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#7Pour bientôt:
A une certaine information dans un avenir proche... je ne sais pas laquelle, peut-être de nature économique et en relation avec la sécheresse qui sévit dans de nombreux pays du monde et qui a déjà baisser les stocks alimentaires en dessous de la côte d'alerte.
http://ldh19.over-blog.com/article-28303166.html
Des émeutes vont advenir dans beaucoup de grandes villes du monde.
Des feux, des pillages.
Des scènes de panique.
Les gens se précipitent dans les magasins et vident tous les rayons.
Les chaines alimentaires sont en rupture de stock.
Ceux qui n'auront pu acheter, risquent de manquer des aliments de base pendant un certain temps.
Un conseil:
Faites des réserves alimentaires pour au moins un mois... comme les grand-parents de certains faisaient autrefois.
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Inscription: 10/09/2004
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#8article très intéressant, merci pour le lien
@ Willy
je suis pas trop fan que l'Etat détienne des entreprises qui ne poursuivent pas un but public. selon moi, il faut éviter que la politique dirige la stratégie d'une entreprise. exemple: le gouvernement à ces dernières années empêché swisscom d'investir librement à l'étranger.
je suis aussi d'avis que trop de réglementation tue l'économie (la France est un bon exemple de règlementation abusive)
Inscription: 15/09/2006
Localisation: Gland
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#9le monde va mal, c'est clair. Mais, perso, ça me fait toujours un peu rire ce genre de truc. Toujours vouloir créé une psychose dans la population, afin de pouvoir encore plus nous enc****.
Inscription: 17/02/2007
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#10Petit Loup, il ne s'agit pas de créer une psychose de ma part.
Juste un conseil d'ami.
La situation est très, très sérieuse, alimentairement et financièrement (le marché financier international).
Un autre lien pour t'en convaincre: http://www.leap2020.eu/GEAB-N-2-Sommaire_a129.html.
Depuis des années ces analystes ont toujours fait des prévisions exactes.
Les autorités ne nous le disent pas ouvertement justement pour ne pas créer de psychose et sont impuissantes là-devant.
Mais la situation EST REELLE.
Lorsqu'on ne pourra plus la cacher, ce que j'avais écrit ne manquera pas d'arriver.
Je ne peux dire si la Suisse sera touchée, plus ou moins, ni comment....
Ce que je sais:
La Suisse n'est absolument pas autonome en ce qui concerne la production de végétaux alimentaires (céréales, légumes, fruits). Elle dépend largement des importations.
Elle l'est davantage en ce qui concerne les produits carnés, le lait et ses dérivés.
Alors, si vous avez envie de voir venir, le conseil d'avoir 30 jours de réserve de nourriture n'est pas superflu, ni exagéré. Vous en faites bien entendu ce que vous voulez. Personnellement, j'ai écrit ce que je croyais.... parce que j'aime bien les motards.
***** S i - t u - e s - p r e s s é -, f a i s - u n - d é t o ur ******